學(xué) 歷

依具體工作崗位，通過招募中心測評合格

年 齡

16 周歲及以上

體 檢

身體健康，心理健康，通過招募中心之專業(yè)醫(yī)師體檢合格

證 件

須提供真實有效之二代身份證原件

試用期

2100/元

3000-4500 元/月(含加班、崗位津貼、全勤獎勵、技能津貼等)

試用期 1 個月

轉(zhuǎn)正后

2200/元

3500-5000 元/月(含加班、崗位津貼、全勤獎勵、技能津貼等)

1. 員工刷卡就餐按實際消費結(jié)算,從當(dāng)月薪資中扣除；

2. 員級正式工(含模員級)減免住宿費 110 元/月.

獎

金

年終獎（視公司經(jīng)營業(yè)績）、提案改善獎金等。

禮

金

發(fā)放端午、中秋等節(jié)日禮金及春節(jié)開工紅包。

保 險

及公積金

公司依法為員工辦理社會保險（五險一金），并為員工額外增加團(tuán)體人身保險與附加醫(yī)療保險。

假

期

年度法定假期  11  天，另實行帶薪年休假制度，其它有薪假別(婚假、產(chǎn)假、喪假等)均依法律法規(guī)規(guī)定。

培

訓(xùn)

1. 免費提供各種管理、技能培訓(xùn)，提升員工綜合能力。

2. 公司與全國多所高校合作，開辦在職學(xué)歷教育班，提供學(xué)習(xí)機(jī)會。

晉

升

表現(xiàn)優(yōu)秀者將獲得調(diào)薪、晉升的機(jī)會。

文體設(shè)施/活動

1. 公司設(shè)有電腦游戲室、足球場、圖書室、籃球場﹑桌球室、乒乓球室、健身房、電視廳等免費娛樂設(shè)施。

2. 逢節(jié)假日舉辦?型文藝活動及實物摸彩活動。

配套設(shè)施

園區(qū)內(nèi)開設(shè)郵局、銀行、超市、社康醫(yī)療中心等，為員工生活提供便捷服務(wù)。