辛章辦事處做好“一帶一路”會議期間信訪穩定工作
為切實做好“一帶一路”國際合作高峰論壇期間的信訪維穩工作，辛章辦事處采取得力措施，以高度的責任心和政治感安排部署信訪穩定工作。
一、創新接訪機制，特殊情況特殊處理。為有效確保高峰論壇期間全處穩定和諧，保證信訪渠道的暢通，辛章辦事處采取領導親自接訪制度。領導班子成員輪流排班，將辦公場所專門設在三級視頻會議室，做到辦公、接訪兩不誤。為監督完善這項制度，已將其值班表公示于辦公室通知欄內，以便接受全體同志和來訪人員的監督。
二、分化到片，責任到人。實行領導包案責任制，做到“四個一”，即：“一人一案、一人一檔、一人一組、一人一策”，逐案明確責任單位、責任人，責任單位、責任人具體落實到相關負責同志，并將具體分包情況匯入表格，人手一份。不僅如此，我們還深入到村街，深入到家家戶戶，開展不間斷、拉網式排查活動，確保不漏人、不留死角盲點。落實“四包一”責任，無論是上級部門交辦的信訪老戶，還是本地排查出的不穩定因素，都一一落實，實現無一遺漏。
三、完善接訪程序，找準矛盾切入點，從根本上解決信訪難題。在接訪程序上實現四個步驟，即“一聽，二記，三問、四解答”，接訪領導要有“七心”：責任心、熱心、同情心、耐心、細心、誠心、信心，這是做好信訪接待工作的重要基礎。領導干部認真細致的傾聽來訪人員反映的信訪問題，抓住關鍵點，簡明扼要的把關鍵問題記錄下來，作為分析處理問題的基礎。向來訪群眾宣傳黨的路線方針政策，將法規政策講清楚、講明白，并較好的運用政策法規來解決信訪問題，化解信訪矛盾。
一、創新接訪機制，特殊情況特殊處理。為有效確保高峰論壇期間全處穩定和諧，保證信訪渠道的暢通，辛章辦事處采取領導親自接訪制度。領導班子成員輪流排班，將辦公場所專門設在三級視頻會議室，做到辦公、接訪兩不誤。為監督完善這項制度，已將其值班表公示于辦公室通知欄內，以便接受全體同志和來訪人員的監督。
二、分化到片，責任到人。實行領導包案責任制，做到“四個一”，即：“一人一案、一人一檔、一人一組、一人一策”，逐案明確責任單位、責任人，責任單位、責任人具體落實到相關負責同志，并將具體分包情況匯入表格，人手一份。不僅如此，我們還深入到村街，深入到家家戶戶，開展不間斷、拉網式排查活動，確保不漏人、不留死角盲點。落實“四包一”責任，無論是上級部門交辦的信訪老戶，還是本地排查出的不穩定因素，都一一落實，實現無一遺漏。
三、完善接訪程序，找準矛盾切入點，從根本上解決信訪難題。在接訪程序上實現四個步驟，即“一聽，二記，三問、四解答”，接訪領導要有“七心”：責任心、熱心、同情心、耐心、細心、誠心、信心，這是做好信訪接待工作的重要基礎。領導干部認真細致的傾聽來訪人員反映的信訪問題，抓住關鍵點，簡明扼要的把關鍵問題記錄下來，作為分析處理問題的基礎。向來訪群眾宣傳黨的路線方針政策，將法規政策講清楚、講明白，并較好的運用政策法規來解決信訪問題，化解信訪矛盾。