“微型論壇”重實效 共商工作思路

“如何讓黨建和業務在融合落地過程中凝聚起發展推動力，真正讓黨員從思想上、行動上感知并實踐？”一直是霸州市局黨支部黨員們的困擾。帶著這樣的疑問，經過單位黨小組之間的反復推敲打磨，“微型論壇”應時而生。

此論壇于每月第1周舉辦，由黨支部書記牽頭組織開展，涵蓋“重溫一次入黨誓詞、講授一堂專題黨課、接受一次黨性教育、傳授一項融合經驗”等內容。其間，講授專題黨課的黨支部書記圍繞基層黨組織建設、黨員教育管理、黨支部標準化規范化建設等方面，結合單位實際，與各黨小組、各黨員現場交流，集體“會診”黨建工作重點、難點問題，通過共享經驗、共用資源、共商良策、共辦活動，實現優勢互補、良性互動、同頻共振，有效推動理論學習成果轉化、打通交流渠道、化解發展難題。此外，黨支部書記還與青年黨員分享成長故事、奮斗歷程、工作經驗等，在思想碰撞中激活黨員擔當奮斗的“紅色基因”。

霸州市局黨支部開展“微型論壇”活動。

一次次的嘗試，一個個的活動，一點點的努力，不僅讓霸州市局黨支部連續多年獲評先進基層黨組織、五星機關黨組織、“百佳”基層黨組織等榮譽稱號，更找準了提升基層黨建工作的方式方法，為今后互融互促的發展新路徑凝聚了奮進力量，奠定了良好基礎。